棗莊新聞網訊 近一段時間天還沒亮，棗礦集團濱湖煤礦餐廳的職工就開始忙碌起來，熬雞湯、切蔥花、撕雞肉、備油鹽，大家互相分工、忙而不亂，為的是讓職工在早上就能吃上香噴噴的雞肉、喝上熱騰騰的雞湯。該礦青年志愿者也積極響應，開展了“立冬送溫暖、真情囑平安”活動，將一碗碗打包好的雞肉湯遞給上下井的職工，送到洗煤廠、修理廠等地面工作一線，為決戰年終任務目標加油鼓勁。

黨的二十大報告明確提出，“為民造福是立黨為公、執政為民的本質要求。必須堅持在發展中保障和改善民生，鼓勵共同奮斗創造美好生活，不斷實現人民對美好生活的向往?！睘I湖煤礦認真學習貫徹黨的二十大精神，進入冬季以來采取了多種惠民生、暖民心舉措，讓職工在寒冷的冬天感受到礦井的溫暖。

“冷空氣說來就來，我們提前啟動了供暖計劃，設立‘440’24小時服務電話，積極組織力量對職工反映的供暖問題進行維修，保證大事不過天，小事不過班?！痹摰V物業管理中心主任陳建忠說。據了解，該礦從11月4日就正式開始了礦井冬季供暖。

該礦把冬季供暖作為保障民生的首要任務，組織人員及早對水源熱泵進行了檢修、清洗、排污處理，將每一個換熱片撤下來清理沉淀物，然后再用密封膠條和1米長螺栓進行緊固壓實，6臺機組30條螺栓近800個換熱片在大家的團結協作下僅用了9個小時就完成了保養任務，杜絕設備“帶病”運轉，以最好的狀態備戰今冬供暖工作。同時，進行了試水打壓，對礦井生產區域、車間、辦公室、職工公寓等地點進行走動式巡查，及時發現消除管路、暖氣片跑、冒、滴、漏現象，及時處理供暖過程中出現的各種問題，為礦井安全生產生活提供了最溫馨、最可靠的供暖保障。

為保證冬季和疫情防控期間的食品安全，該礦把吃出濃濃“幸福味”作為餐廳真誠服務職工的目標，全面推行管理制度化、食品多樣化、服務常態化、監督動態化工作機制，每天對購買渠道、飯菜質量、環境衛生等進行專項檢查，嚴把采購、消毒、加工、服務、衛生等每一道關口，在職工餐廳門口處設立了溫馨就餐提示器，安設遠紅外自動體溫檢測儀，在就餐窗口前設置排隊等待欄桿，用反光貼劃定1米線就餐距離，全面推行“無接觸就餐”模式，職工在窗口購買飯菜和等餐時間全程佩戴口罩，餐桌上安裝“十字型”隔斷，動態對職工餐廳進行消毒消殺，全面構建“芳香”職工餐廳。

針對職工就餐的不同需求問題，該礦按照科學、健康、夠吃、從簡原則，積極改進供餐用餐方式，結合季節變化，合理調整菜品樣式、數量、份量、價格等，主動提供小份菜、半份菜、按量定價菜，早點免費提供小菜，定期更換免費稀飯樣式，每周推出一份特價菜，每天早點樣式保持在20種以上，中晚餐樣式保持在70種以上，滿足職工的口味需求、用餐需求和購買需求，全力解決職工就餐的“眾口難調”問題。 （記者 劉振江 通訊員 張勝奎）